3 replies to this topic

[Constanta]

buna! care este situatia legala a declararii sumelor primite in strainatate sub forma de diurna(asa e mentionat in acte) pentru un angajat care are catre de munca la societate in Romania dar lucreaza efectiv in strainatate?
celelalte obligatii (impozit,sanatate,cas...)i se retin la salariul de incadrare din tara . multumesc anticipat .

[GABRIELAD]

Sincera sa fiu nu prea pricep intrebarea .
Daca este salariat si e trimis in strainatate in delegatie atunci primeste diurna. Daca diurna respectiva se incadreaza in limitele prevazute in lege fctie si de rezultatul financiar al societatii-atunci e ok -ai cheltuieli cu deplasari (ct 625) deductibile si gata .
Daca diurna acordata > nivelul legal atunci:
-in cazul in care societatea e micro, partea din diurna peste nilelul legal se impoziteaza la salariat( se aduna la veniturile realizate si se platesc toate darile la suma obtinuta),
- daca firma plateste impoz/profit stiu ca suma este nedeductibila la calc impozitului


Nu stiu daca am fost la subiect sau am fost pe langa...

[Constanta]

Buna!intrebarea se referea la declararea acestei sume de catre persoana fizica (salariat) prin declaratia de venit global......

[GABRIELAD]

diurna se include in declaratia de venit global doar in cazul in care o parte a acesteia a fost inclusa in veniturile salariale , platindu-se darile in consecinta(cazul micro)