8 replies to this topic

[anaida792000]

cum se calculeaza orele de noapte?
am un salariat...cu salariul minim...330 ron...si care are 56 de ore suplimentare...este paznic..
codul muncii spune : "Salariatii care efectueaza cel putin 3 ore de munca de noapte beneficiaza fie de program de lucru redus cu o ora fata de durata normala a zilei de munca, fara ca aceasta sa duca la scaderea salariului de baza, fie de un spor la salariu de minimum 15% din salariul de baza pentru fiecare ora de munca de noapte prestata"

ma poate ajuta cineva?

[mirelahuzu]

25% din ora de lucru.de exemplu pe ian.au fost 168 ore, imparti salariul la nr.de ore si inmultesti cu 25%. orele de noapte sunt cele efectuate de la ora 22:00 la 6:00.

[shimmer]

adica pentru orele de noapte salariatul ia mai putini bani decat pentru orele suplimentare pe care le-ar fi facut ziua?

[danae]

nuuuu, ideea e ca trebuie sa-i platesti si orele suplimentare! sporul era daca lucra 8 h/zi, unele fiind de noapte

[carmensandu]

Eu vad cate ore s-a lucrat in intervalul 22-06
Vad cat este media lui zilnica: salariu: ore de efectuat intr-o luna
Media o inmultesc cu ore de noapte si cu 15% cat e minimul si imi da sporul brut la care opresc toate darile

[Marietta]

orele de noapte se calculeaza astfel:
330/ nr ore lucratoare in luna x 125% x nr. de ore lucrate intre orele 22 si 06

[carmensandu]

Nu inteleg de ce toata lumea foloseste procentul de 25%
Va rog spuneti-mi si mie pentru ca lucrez cu ore de noapte si nu vreau sa fac ceva gresit.
Eu m-am ghidat dupa lege

[Marietta]

Ceea ce prevede Codul Muncii sunt conditii minimale, care pot fi imbunatatie, asa cum este cazul si cu sporul pentru orele de nopate, prin contractul colectiv de munca la nivel national, negociat de catre organizatiile patronale, organizatii sindicale si institutiile bugetare. Astfel , in contractul colectiv de munca la nivel national nr. 20/31.01.2005, valabil pentru anii 2005-2006 , la Art.40 al. (3) lit.e) spune: pentru lucrul in timpul noptii, 25% din salariul de baza

[addina]

Marietta a spus:

Ceea ce prevede Codul Muncii sunt conditii minimale, care pot fi imbunatatie, asa cum este cazul si cu sporul pentru orele de nopate, prin contractul colectiv de munca la nivel national, negociat de catre organizatiile patronale, organizatii sindicale si institutiile bugetare. Astfel , in contractul colectiv de munca la nivel national nr. 20/31.01.2005, valabil pentru anii 2005-2006 , la Art.40 al. (3) lit.e) spune: pentru lucrul in timpul noptii, 25% din salariul de baza

da, depinde de firma cat acorda. noi de ex. paltim orele de noapte dublu. ca sa stimulam oamenii :). atata vreme cat platim taxe pentru aceste sporuri, ele pot fi cat de mari vrea angajatorul.