Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experianta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experianta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Actualizare art. 119 din Codul muncii (prin OUG 53/2017) - Forum 100% contabilitate - Conta.ro

Salt la continut


- - - - -

Actualizare art. 119 din Codul muncii (prin OUG 53/2017)

  • Topic inchis Acest topic e inchis
No replies to this topic

#1 Otilia Alupei

    Membru senior

  • Global Moderators
  • PipPipPipPipPipPip
  • 12840 Postari:
  • Gender:Female
  • Location:Bucuresti

Postat 20 November 2017 - 04:14 PM

In materialul de fata va reamintesc de modificarea art. 119 din Codul muncii, implementata prin OUG 53/2017si intrata in vigoare incepand cu 7 aug. 2017.

Art. 119 – forma noua

Angajatorul are obligaţia de a ţine la locul de muncă evidenţa orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidenţierea orei de începere şi a celei de sfârşit al programului de lucru, şi de a supune controlului inspectorilor de muncă această evidenţă, ori de câte ori se solicită acest lucru.
Modificat prin OUG 53/2017
........................................................................................................
Până la această modificare, art. 119 din Codul muncii nu prevedea obligativitatea de a tine evidența orei de începere și de terminare a lucrului pentru fiecare salariat, insa, dupa parerea mea, o evidenta riguroasa impunea acest lucru oricum, astfel ca multe firme serioase aveau deja condici de prezenta cu rubrici pt. ora venirii si ora plecarii.

Art. 119 – forma veche
”Angajatorul are obligaţia de a ţine evidenţa orelor de muncă prestate de fiecare salariat şi de a supune controlului inspecţiei muncii această evidenţă ori de câte ori este solicitat”
...........................................................................................................
Amenda pentru nerespectarea acestei prevederi se încadrează între 1.500 lei și 3.000 lei.

Codul Muncii Art. 260.
(1) Constituie contravenţie şi se sancţionează astfel următoarele fapte:
.......................................
m) incalcarea de catre angajator a obligatiei prevazute la art. 27 si 119, cu amenda de la 1.500 lei la 3.000 lei;
..............................................................................................................
Pe site-ul Inspectiei Muncii Bucuresti, am gasit precizari privind aceasta obligatie a angajatorului de a asigura evidenta orelor lucrate pentru toti salariatii si va rog insistent sa il cititi ! https://www.inspecti...ea-5fbdd1599226

V-am atasat fisierul !
...........................................................................................................
Din materialul atasat veti observa ca nu contează forma în care se ține evidența. Important este să reiasă, pentru fiecare zi de lucru, pentru fiecare salariat, ora de început și ora de final ale programului de lucru. Angajatorul poate opta pt condica de prezenta, sau pontajul manual/automat sau foaia colectiva de prezenta.
Pe net sunt niste modele ale foii de prezenta colectiva, va puteti alege varianta care vi se pare mai potrivita sau puteti opta pt. alte variante de lucru.
...........................................................................................................

Fisiere atasate




  • Topic inchis Acest topic e inchis



2 useri citesc topicul

0 membri, 2 vizitatori, 0 utilizatori anonimi

Cometa SQL