Problema este ca acum nu ni se mai plateste nici macar salariul (restul de venit numit ”salar”), pe motive ca institutia are ”probleme” (alte obligatii de plata). In fapt, de mai bine de jumatate de an se merge pe ”cerere de salar” in care trebuie sa motivezi ”de ce iti trebuie salariul”. O asemenea cerere de salar am facut si eu, ultima fiindu-mi respinsa fara explicatii (si evident, fara a exista nici o baza legala pentru acest abuz). Pe astfel de ”cerer” se merge de un an de zile. Am fost intre timp anuntati ca salarul nu se va mai plati si ca cine va ramane o va face ”benevol”.
Evident ca am de gand sa-mi dau demisia, dar si sa-mi recuperez salarul in instanta. Problemele sunt urmatoarele:
- in contractul colectiv se specifica faptul ca obligatiile salariatului sunt conform fisei postului, dar ea nu exista;
- plata salarului s-a efectuat haotic, cand pe card (fara semnatura), cand prin casierie;
- conducerea are relatii peste tot, inclusiv la seful ITM-ului din oras
- sunt experti in falsificarea de semnaturi.
Ce sfaturi imi puteti da pentru reusita in instanta?
Multumesc.