6 replies to this topic

[mcamelia]

Salut,
Am o angajata care timp de 2 luni si 1/2 a fost in concediu medical.Concediile sunt luate legate dar are diverse coduri de diagnostic-537,509,694,232 iar medicii specialisti care i-au semnat concediile sunt diferiti.Nu e chiar nimic in neregula?
Sau daca e ,ce pot face?
Multumesc mult.

[DRAGOS NEGOITESCU]

Art. 13. - Inițial/În continuare: se va indica de către medicul care eliberează certificatul de concediu medical dacă acesta este "Inițial" sau "În continuare", bifându-se cu "X" căsuța corespunzătoare, după caz. Prin certificat de concediu medical inițial se înțelege orice certificat de concediu medical care nu prelungește un concediu medical anterior sau orice certificat de concediu medical care prelungește un concediu medical anterior neîntrerupt pentru afecțiuni diferite. Prin certificat de concediu medical în continuare se înțelege orice certificat care prelungește un concediu medical anterior neîntrerupt pentru aceeași afecțiune.
Instrucțiuni din 14/03/2006
Publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 254 din 21/03/2006
privind utilizarea și modul de completare a certificatelor de concediu medical

[VIVI1968]

mcamelia, la Apr 16 2008, 02:11 PM, a spus:

Salut,
Am o angajata care timp de 2 luni si 1/2 a fost in concediu medical.Concediile sunt luate legate dar are diverse coduri de diagnostic-537,509,694,232 iar medicii specialisti care i-au semnat concediile sunt diferiti.Nu e chiar nimic in neregula?
Sau daca e ,ce pot face?
Multumesc mult.

Poate femeia chiar este bolnava.Trei dintre codurile de boala pe care le-ai dat se refera la afectiuni ale plamanului.
Pe tine din punct de vedere contabil nu te afecteaza si nici nu te trage nimeni la raspundere .Iar datoria noastra nu este sa investigam bolile angajatilor.

[DRAGOS NEGOITESCU]

[/quote]
Poate femeia chiar este bolnava.Trei dintre codurile de boala pe care le-ai dat se refera la afectiuni ale plamanului.
Pe tine din punct de vedere contabil nu te afecteaza si nici nu te trage nimeni la raspundere .Iar datoria noastra nu este sa investigam bolile angajatilor.
[/quote]

Luam un exemplu:
CM 1 initial - primele 5 zile suportate de unitate.
CM 2 initial - din nou primele 5 zile suportate de unitate
CM 2 in continuare - suportat integral din FNUASS

Este o mare diferenta intre un CM2 - initial si un CM2 - in continuare (sumele se suporta din surse diferite, mai exact una se deduce / recupereaza)

[laura_maria_1976]

pe tine nu te afecteaza cu nimic. in luna decembrie am avut si eu un salariat cu 4 concedii medicale(2 initiale si 2 in continuare) pe coduri diferite. cei de la sanatate mi-au spus ca am intomit corect declaratia .

[VIVI1968]

[/quote]

Luam un exemplu:
CM 1 initial - primele 5 zile suportate de unitate.
CM 2 initial - din nou primele 5 zile suportate de unitate
CM 2 in continuare - suportat integral din FNUASS

Este o mare diferenta intre un CM2 - initial si un CM2 - in continuare (sumele se suporta din surse diferite, mai exact una se deduce / recupereaza)
[/quote]
Eu am spus ca din punct de vedere contabil nu o afecteaza pe ea cu nimic .Ea inregistreaza CM si depune declaratiile la termenele stabilite .Din punct de vedere financiar da o afecteaza cu plata celor 5 zile platite de societate la fiecare CM initial.
Dar din cite am inteles eu pe ea o intereseaza ca nu cumva acea persoana sa o minta cu acele CM-uri si sa nu fie bolnava. Ei i se pare "ceva in neregula" si eu am spus ca poate acea persoana poate chiar este bolnava si nu ma mira sa aiba atitea concedii medicale la ce sistem sanitar avem.

[Felichir]

Am o problema cu un concediu medical. Imi cer scuze ca scriu aici daca nu e bine va rog sa-mi spuneti, n-am vrut sa deschid topic nou.

Am o salariata operata care are CM incepand cu 28.06.11
1. concediu initial 28.06.11 la 30.06.11 emis de spital cu stampila, cui, conventie, parafa medic
2. concediu in continuare 01.07.11 la 29.07.11 ca fara 30 si 31 care intamplator au fost nelucratoare emis de spital cu stampila, cui, conventie, parafa medic
Si cel cu probleme
3. concediu iarasi initial 01.08.11 la 31.08.11 emis de spital fara stampila, dar acelas cui si conventie, parafa medic. Am crezut ca e emis de medic dar e cui-ul spitalului. Are si o gresala la rubrica valabil pentru luna in loc de august scrie iulie, taiat si stapilat de medic.

Toate trei certificatelel au acelas cod de diagnostic 633

De ce al 3-lea certificat e iarasi initial? din cauza ca lipsesc 30 si 31 iulie?
E corect asa? nu era normal sa fie in continuare? de ce lipsesc cele 2 zile? a facut asa expre sa fie iar 5 zile platite din fondul de salarii? se poate? doar in iulie era clar ca salariata va avea si in august CM.
E valabil fara stampila spitalului? uffffff probabil ca nu si va trebui sa-l trimit sa fie stampilat...... nu m-am asteptat ca va fi iar initial, n-am mai avut cazuri si am crezut ca cele 2 zile nelucratoare nu conteaza....