13 replies to this topic

[Lexiroxi]

Persoanele fizice autorizate (PFA) vor avea dreptul sa angajeze cu contract individual de muncă terte persoane pentru desfasurarea activitatii pentru care au fost autorizate, posibilitate care va fi introdusa prin modificarea legislatiei, releva o ordonanta de urgentă discutata in Guvern.
Legislația in vigoare stabileste ca o persoana fizica autorizata nu poate angaja cu contract de munca terte persoane.
Guvernul a pregatit insa o ordonanta de urgenta care modifica această prevedere.
"Persoana fizică autorizata isi poate desfăsura activitatea individual si independent sau poate angaja, in calitate de angajator, terte persoane cu contract individual de munca, inregistrat la inspectoratul teritorial de munca", se arata in documentul obtinut de MEDIAFAX.
Actul normativ mai stabileste ca persoana fizica nu va fi considerata un angajat al unor terte persoane cu care colaboreaza, chiar daca colaborarea este exclusiva.
Ordonanta este argumentata prin necesitatea luarii in regim de urgenta a unor masuri de stimulare a mediului de afaceri si marirea ritmului de crestere economica prin suplimentarea veniturilor la bugetul de stat si plata contribuiilor aferente.
Sursa:Mediafax

[Otilia Alupei]

pai, parca nu mai inregistrau CIM la ITM asta-i o exceptie sau ce-i ?

ms frumos, Lexiroxi !

[myrelutza]

Un lucru bun pentru PFA-uri

Revisalul este gestionat de ITM

[Otilia Alupei]

myrelutza, la 17 May 2011 - 12:19 PM, a spus:

Revisalul este gestionat de ITM

crezi ca la asta se refera ? eu nu prea cred, dar nu-i exclus sa ai dreptate

[Lexiroxi]

Cine stie? Poate e vorba de inregistrare cu Revisalul sau un nou Registru-ca in cazul zilierilor. Nu ne ramane decat sa asteptam un pic(nu mult, avand in vedere ca este vorba de o OUG) sa vedem despre ce este vorba; interesanta este si fraza : Actul normativ mai stabileste ca persoana fizica nu va fi considerata un angajat al unor terte persoane cu care colaboreaza, chiar daca colaborarea este exclusiva. Daca se refera la reconsiderarea activitatii persoanelor fizice, este de bun augur.

[Dana42]

Eu cred ca pur si simplu au uitat ca nu se mai inregistreaza CIM la ITM si nimic mai mult.

Citeaza

Lexiroxi: Actul normativ mai stabileste ca persoana fizica nu va fi considerata un angajat al unor terte persoane cu care colaboreaza, chiar daca colaborarea este exclusiva. Daca se refera la reconsiderarea activitatii persoanelor fizice, este de bun augur.

Lexiroxi, ca de obicei , ai sesizat foarte bine si acest aspect, sa speram ca se va adeveri.

[danL]

Lexiroxi, la 16 May 2011 - 09:53 PM, a spus:

Persoanele fizice autorizate (PFA) vor avea dreptul sa angajeze cu contract individual de muncă terte persoane pentru desfasurarea activitatii pentru care au fost autorizate, posibilitate care va fi introdusa prin modificarea legislatiei, releva o ordonanta de urgentă discutata in Guvern.
Legislația in vigoare stabileste ca o persoana fizica autorizata nu poate angaja cu contract de munca terte persoane.
Guvernul a pregatit insa o ordonanta de urgenta care modifica această prevedere.
"Persoana fizică autorizata isi poate desfăsura activitatea individual si independent sau poate angaja, in calitate de angajator, terte persoane cu contract individual de munca, inregistrat la inspectoratul teritorial de munca", se arata in documentul obtinut de MEDIAFAX.
Actul normativ mai stabileste ca persoana fizica nu va fi considerata un angajat al unor terte persoane cu care colaboreaza, chiar daca colaborarea este exclusiva.
Ordonanta este argumentata prin necesitatea luarii in regim de urgenta a unor masuri de stimulare a mediului de afaceri si marirea ritmului de crestere economica prin suplimentarea veniturilor la bugetul de stat si plata contribuiilor aferente.
Sursa:Mediafax

Este vorba de OUG 46/2011 pentru modificarea și completarea art. 17 din Ordonanța de urgență a Guvernului 44/2008 privind desfășurarea activităților economice de către persoanele fizice autorizate, publicata in Monitorul Oficial 350 din 19 Mai 2011.

[Dana42]

Multumim Dan pentru informatie ! Am postat OUG 46/2011 in topicul PFA.

[Lexiroxi]

Deja au aparut controversele in privinta independentei activitatii PFA:

Cat de independenta e activitatea PFA
Modificarea Guvernului prevede introducerea unui alineat, conform caruia PFA nu va fi considerata un angajat al unor terte persoane cu care colaboreaza, chiar daca aceasta colaborare este exclusiva. In opinia lui Gabriel Biris, prin aceasta precizare, autoritatile "transmit un mesaj explicit angajatilor sa renunte la contractele de munca si sa se inregistreze ca PFA", platind taxe mai mici la buget. In acest fel, spune Biris, "abuzul devine regula", Guvernul renuntand la intentia anuntate anul trecut de extindere a bazei de impozitare.
Pe de alta parte, Sorin Istrate, managing partner la Contexpert, spune ca aceasta prevedere era prezenta si in vechea forma a legii, ceea ce nu a impiedicat Fiscul sa reconsidere activitatea multor PFA-uri drept dependenta, atunci cand au fost indeplinite criteriile. Astfel, aceasta prevedere "nu inseamna ca activitatea unui PFA nu poate fi reincadrata ca dependenta. Totusi, riscul sa se intample acest lucru este mai mic in cazul unui PFA cu angajati", precizeaza Sorin Istrate.
Ce castiga si ce riscuri au PFA-urile care vor face angajari:
http://www.evz.ro/de...ari-931284.html

Aceasta postare a fost editata de Lexiroxi: 26 May 2011 - 06:01 PM

[corama]

Persoana care detine PFA se poate angaja cu CIM la acel PFA cu 1 ora pe zi sau 3 ore pe saptamana? Se foloseste modelul clasic de Contract de munca (cel folosit si la SRL)? Contractul se inregistreaza la ITM (in REVISAL ca la SRL - parola etc.). Scopul e sa fie de plata mai putin la CAS si CASS.

[artfoto]

pana la urma eu ca PFA pot angaja o persoana pe 2-3 ore / zii?

[GEORGE NEAGU]

"Art. 17 din OUG 44/2008 privind desfasurarea activitatilor economice de catre persoanele fizice autorizate:
(1) PFA isi poate desfasura activitatea conform prevederilor art. 4 lit. a) sau poate angaja, in calitate de angajator, terte persoane cu contract individual de munca, incheiat in conditiile legii."

[artfoto]

contract individual de munca presupune si carte de munca?

[mgabi]

Cartea de munca nu mai are sens din 04.2001 (de cand pensiile sunt gestionate de CAS si poti avea mai multe contracte de munca)
Iar de vre-o 3 ani (parca) s-au si desfiintat "de tot".

In cartea de munca se scria cam ce se scrie acum in revisal.
Contractul de munca inseamna exact ce scrie: un contract (cu o multime de informatii si clauze) pe baza caruia se desfasoara "colaborarea" dintre angajat si angajator.

Acum muuulti ani, contractul de munca presupunea si inscrierea in cartea de munca a unor date din contract sau a anumitor modificari aduse prin actele aditionale... si puteai avea doar un contract de munca pe persoana (restul erau conventii civile!)