Salt la continut


- - - - -

Asociati si administratori microintreprindere

administratori asociați
5 replies to this topic

#1 Roxana82R

    Nou

  • Nou venit
  • Pip
  • 3 Postari:

Postat 20 April 2017 - 03:19 PM

Buna ziua,

Va rog sa ma ajutati cu un răspuns:

O microintreprindere are 2 asociați ( sot si soție), sotul fiind si administrator. Activitatea desfasurata este pe cod caen 4711.

Pot desfasura activ.la punctul de lucru ambii asociati? Fara a fi in acelasi timp si salariati? Trebuie sa fie ambii asociați si administratori in același timp?

Multumesc frumos!



#2 Otilia Alupei

    Membru senior

  • Global Moderators
  • PipPipPipPipPipPip
  • 11877 Postari:
  • Gender:Female
  • Location:Bucuresti

Postat 20 April 2017 - 03:38 PM

Da, ambii asociati pot desfasura activitati atat la sediul firmei cat si la pct. de lucru, fara a fi amandoi administratori.
Probleme se pot ivi doar in relatia cu ITM care va dori sa existe ctr. de munca pt activitatile dependente desfasurate in cadrul firmei.
Depinde si de ce scrie in actul constitutiv. Administratorul isi poate exercita fct. pe baza unui ctr. de mandat.
Daca nu isi fac CIM, sunt obligati oricum prin lege sa isi faca separat ctr. de asigurare pt pensii si pt sanatate, optional e pt concedii medicale si somaj.

Amandoi asociatii se pot angaja pe microintreprindere, astfel trec si la un impozit pe venit mai mic (1% in loc 3% cat este fara salariati). Contractul de munca poate fi pe o perioada minima (1-2-3 ore/zi) ... dar e preferabil sa fie pe per. zilnica lucrata efectiv/ in realitate. Astfel le va merge si vechimea, vor fi asig. si pt servicii de sanatate (de stat) fara a mai fi nevoie de ctr. separate de asig. cu Casa de pensii si cu cea de sanatate.
Prin RI (regulamentul intern) se poate institui flexibilitatea programului de lucru stabilit prin CIM.




#3 Roxana82R

    Nou

  • Nou venit
  • Pip
  • 3 Postari:

Postat 20 April 2017 - 03:46 PM

Multumesc frumos pentru răspuns!

Ei vor doar sa desfasoare activitatea in ture la punctul de lucru, dar nu vor sa se si angajeze. Pentru acest lucru,vor sa stie daca sunt probleme de natura juridica sau contabila. ITM ul ii poate obliga sa se angajeze, exista vreun temei legal?

Multumesc.



#4 Otilia Alupei

    Membru senior

  • Global Moderators
  • PipPipPipPipPipPip
  • 11877 Postari:
  • Gender:Female
  • Location:Bucuresti

Postat 20 April 2017 - 03:58 PM

citeste aici : http://www.conta.ro/...catre-asociati/



#5 Roxana82R

    Nou

  • Nou venit
  • Pip
  • 3 Postari:

Postat 20 April 2017 - 04:45 PM

Multumesc, am citit...dar nu pot sa zic ca m am lămurit :))) In Romania nimic nu conculdent sau sigur.

Legea soc.com. specifica ca asociatul "poate avea calitatea de salariat",deci nu este obligatorie...prin urmare vor trebui sa invoce acest lucru la un eventual control.

Multumesc frumos, Otilia!





#6 Otilia Alupei

    Membru senior

  • Global Moderators
  • PipPipPipPipPipPip
  • 11877 Postari:
  • Gender:Female
  • Location:Bucuresti

Postat 20 April 2017 - 04:50 PM

Cu drag si alta data ! :smile:

Sa stii ca nici noi nu suntem pe deplin lamuriti, ai vazut cum au decurs discutiile cu organele abilitate...






Similar Topics Collapse

2 useri citesc topicul

0 membri, 2 vizitatori, 0 utilizatori anonimi

Cometa SQL
Privacy Policy RO | Termeni si conditii