bogdan_p

Daca concediul medial este aferent lunii februarie aveti termen de depunere de 90 de zile incepand din 25 martie 2014.

Buna,

Concediul de sarcina si lauzie - maternitate- nu duce la supendarea contractului de munca. Contractul de munca se suspenda, daca ulterior salariata intra in CIC (concediul de ingrijire si crestere copil).

Concediul de sarcina silauzie se acorda pentru o perioada de126 zile calendaristice din care cel putin 42 de zile calendaristice dupa nasterea copilului.

Cuantumul lunar brut al concediului este de 85% din salariul brut si este suportat integral din FNUASS.

Ce contributii si impozite platim? Ma usor e de spus doar ce se plateste: contributie la CAS(baza de calcu este 35% din salariul mediu brut pe economie corespunzator zilelor lucratoare) si contributia la accident (baza de calcul salariul minim pe economie). Nu se plateste impozit pe salarii nu se platesc alte contributii.

Acum daca sunteti in situatia in care valoarea indemnizatiei de matarnitate este mai mare decat contributia la CCI atunci va trebui sa intocmiti dosarul de recuperare. Va recomand sa va inforamti la Casa de sanatate la care va trebui sa depuneti dosarul de actele necesare deoarece variaza de la casa la casa (unele case vor mai multe documente).

In principiu avem urmatoarele:
- cererea tip 2 ex.
- D112 + anexa A1.1 in copie
- concediul medical exemplarul roz completat
- fisa sintetică pentru concedii si indemnizatii din ianuarie 2006 până în prezent de la Administratia Financiara- Cont 439 (numai pentru prima luna, daca aveti de recuperat mai multe luni la rand nu mai e nevoie in fiecare luna).

Termenul de depunere 90 de zile de la data la care treuie sa depuneti D112 aferent lunii in care aveti de recuperat.

Depinde la ce servicii medicale te referi. Daca te referi la a putea merge la un medic specialist, de a beneficia de o interventie chirurgicala atunci este suficient ca in prezent sa contribui la fondul de sanatate.
Necesitatea unui stagiu minim apare in cazul concediului medical, dar si aici depinde de ce tip de concediu medical este vorba. Perioada minima este de 22 de zile de stagiu in ultimele 12 luni, dar cu precizrea ca pentru urgentele medico-chirurgicale sau rsic maternal nu ese necesar acest stagiu minim.
Astept mai multe amanunte pentru ca raspunsul meu sa fie mai clar.

In cazul facturii din Germania, deoarece locul prestarii serviciului este considerat Germania si nu Romania, factura nu se declara in decontul de TVA. O inregistrati la valoarea toatal inclusiv TVA ul pe cheltuieli 628 Alte chelt. cu serv. executate de terti.

Servicii extracomunitare prestate tot in spatiu extracomunitar nu se declara.

Declaratia 301 o depun agentii economici care nu sunt platitori de TVA si fac achizitii intracomunitare. Cheltuielile cu cazarea si combustibilul facute in UE nu se inregistreaza in aceasta declaratie.
TVA-ul pentru aceste cheltuieli poate fi recuperat prin 318.