lidia.erika

Daca la II este ca si la firme, atunci:
1) da, CIM, dupa modelul din lege;
2) da, fisa postului (exista modele pe acest forum);
3) fisa medicala e facuta de un medic de medicina muncii, pe cheltuiala angajatorului;
4) 20 zile la primul angajat, 5 la urmatorul, dar, de cateva zile a aparut legea care cere ca inregistrarea contractului in Revisal sa se faca cu cel putin o zi inainte de inceperea activitatii (altfel amenda);
5) statul de plata se intocmeste la inceputul lunii urmatoare;
Dupa stat se face un centralizator al datoriilor, declaratii de somaj, sanatate, CAS, impozit pe salarii, care se depun (sau se trimit prin mijloace electronice autorizate) la Agentia de ocupare a FM, la Casa de sanatate a angajatului, Casa de pensii, Administratia fiscala de care tine II. Apoi se fac ordine de plata a acestor datorii (sau foi de varsamant). Termenele de depunere si de plata sunt pana la 25 a lunii urmatoare.
Pentru a face toate astea corect ati avea nevoie de experienta unui contabil si de programe calculator adecvate.
Fie folositi programele de pe saiturile autoritatilor respective fie un soft al unei firme (cum e Sagasoft) care sa le faca pe toate.