jondoe

se da urmatoarea speta,unui angajat i se opreste 10% din salariu pentru luna noiembrie,bani sunt luati pe 5 decembrie,fara a primi nici o decizie de retinere in acest sens,angajatul face o cerere de restituire a banilor retinuti dar nu primeste nici un raspuns in acest sens in schimb primeste o decizie de sanctionare in care se arata ca a fost penalizat si vor fi opriti 10% din salariu in luna decembrie iar la lichidarea lunii decembrie respectiv pe 5 ianuarie pe fluturas sunt acordati cei 10% opriti si se face alta retinere de 10%.
Ca si o curiozitate 10% din luna noiembrie nu este identic cu 10% pe decembrie respectiv la un salariu de baza de1035 ron pe noiembrie 10%=118 ron iar pe decembrie 10%=104 ron,oare care 10% e corect.
Pe decizie scrie ca sunt opriti 10% din salariul de baza.
A procedat corect angajatorul?A platit angajatul un impozit mai mare respectiv a platit de doua ori impozit?Este legal?Ce se poate face legal in afara de instanta?
Multumesc