Sunt insarcinata in luna a 3-a, am anuntat firma iar dupa 2 saptamani am primit decizie de concediere cu data de 1 martie. Bineinteles ca voi da firma in judecata, dar as vrea sa stiu, daca litigiul se va solutiona dupa nasterea copilului:
1-voi avea dreptul la concediu de maternitate si indemnizatie de crestere a copilului?(presupunand ca in momentul acordarii acestor drepturi voi fi inca in litigiu cu firma)
2-si daca da, cum se vor calcula acestea?
3-exista posibilitatea recalcularii lor in momentul solutionarii litigiului, daca se va considera concedierea abuziva?
Multumesc pentru raspunsuri.
adelina79
Inregistrat la: 09 Feb 2011Offline Ultimul click: Feb 22 2011 12:24 PM



Find content
Not Telling
Afisare istoric nume
