Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
andreipa2003 - Vede profil - Forum 100% contabilitate - Conta.ro

Salt la continut


andreipa2003

Inregistrat la: 06 Jun 2004
Offline Ultimul click: Feb 15 2014 08:54 AM
-----

Postari ale mele

In topicul:ordin 1918 - procedura revisal

02 September 2011 - 11:13 AM

Vezi postarea™Angel™, la 23 August 2011 - 02:38 PM, a spus:

Buna ziua,

as vrea sa stiu si eu in ce terment trebuie transmise prin revisal actele aditionale privitoare la modificarea sporurilor.

Multumesc.
Art. 4

(1) Completarea, respectiv inregistrarea in registru a elementelor prevazute la art. 3 alin. (2) se face dupa cum urmeaza:

a) la angajarea fiecarui salariat, elementele prevazute la art. 3 alin. (2) lit. a)-g) se inregistreaza in registru cel tarziu in ziua lucratoare anterioara inceperii activitatii de catre salariatul in cauza;
b) elementul prevazut la art. 3 alin. (2) lit. g) se completeaza si pentru contractele individuale de munca deja inregistrate, in termen de 90 de zile de la data intrarii in vigoare a prezentei hotarari;
c) elementele prevazute la art. 3 alin. (2) lit. h) se inregistreaza in registru in termen de maximum 20 de zile lucratoare de la data suspendarii;
d) elementele prevazute la art. 3 alin. (2) lit. i) se inregistreaza in registru la data incetarii contractului individual de munca/la data luarii la cunostinta a evenimentului ce a determinat, in conditiile legii, incetarea contractului individual de munca;
e) pentru salariatii detasati, angajatorul de baza completeaza perioada detasarii si denumirea angajatorului la care se face detasarea, anterior inceperii detasarii.

(2) Orice modificare a elementelor prevazute la art. 3 alin. (2) lit. a), c)-g) se inregistreaza in registru cel tarziu in ziua lucratoare anterioara implinirii termenului de 20 de zile lucratoare prevazut la art. 17 alin. (5) din Legea nr. 53/2003, republicata. Exceptie fac situatiile in care modificarile se produc ca urmare a unei hotarari judecatoresti sau ca efect al unui act normativ cand inregistrarea in registru se face in ziua in care angajatorul se prezuma, potrivit legii, ca a luat cunostinta de continutul acestora.
(3) Orice corectie a erorilor survenite in completarea registrului se face la data la care angajatorul a luat cunostinta de acestea.

In topicul:ordin 1918 - procedura revisal

02 September 2011 - 08:46 AM

[Scuze, a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 587 din 19/08/2011-Ord.MM nr.1918-din aug.2011

In topicul:inregistrare factura metro

31 January 2011 - 09:25 AM

Cat priveste modul de interpretare a reducerilor de pret din CODUL FISCAL personal mi-am spus oful inr-un comentariu despre reducerile de pret-vezi comentariul meu.
Succes!

In topicul:Monografie discount

31 January 2011 - 09:21 AM

Prim modul de interpretare se lasa loc de ambiguitati si face posibil ca cei ce vin in control sa aiba mai multe sanse sa interpreteze cum doreste o reducere de pret si implicit sa aplice sanctiuni. Daca s-ar fi interpretat simplu toate ca o reducere de pret:
-si fie se scad din valoarea de achiziti,
- fie se inregistreaza ca discont ar fi fost OK.
Legile trebuie sa fie simple fara echivoc-sa nu lase loc de interpretari.
Sa nu ne miram daca ROMANIA este asa cum e! Este si din cauza ca unii mafioti ca sa beneficieze de unele avantaje fiscale au cautat sa ceara de la cei ce fac legile sa faca astfel de intrepretari. Personal sunt total nemultumit de aceste interpretari ca si de altele din legislatie si as cere legiuitorului sa aduca corectiile de rigoare.
Succes!

„Doar doua lucruri sunt infinite: universul si prostia umana. In legatura cu universul nu sunt sigur. Albert Einstein " , (attributed)

In topicul:Monografie discount

31 January 2011 - 08:58 AM

CITAT:
"Pt Dana:
Deci, firma acorda un discount pentru plata cu cardul fidelitate,deci e o reducere comerciala.
Uite aici o monografie"

Spuneti-mi si mie cate facturi primite de la furnizori a-ti primit cu acordarea pe rand a acestor reduceri de pret la care face trimiteri monografia care de altfel este ff interesanta??? Eu am tinut si tin evidenta contabila de zeci de ani la societati comerciale de vanzari en gros si en detail, dar niciodata nu am primit de la un furnizor astfel de reduceri in asa fel incat sa se ajunga la scont! Asta inseamna ca reducerile comerciale-toate sunt rabaturi!!!, daca e sa le iau in ordinea in care sunt primite de la furnizor si tratate de Codul Fiscal si de monografie si niciuna nu este scont! Altfel spus toate sunt reduceri comerciale. Cel ce a facut monografia este un teoretician si nu un practician sa fie ff clar.In practica nu se intampla asa ceva. Noua romanilor ne place sa taiem firul in patru si sa-l analizam, asta e!!!!.In fond toate fie ca sunt rabaturi, remize, risturnuri, sconturi, si cum vrem sa le mai numim-toate sunt reduceri de pret si ar trebui sa aiba un tratament EGAL. In loc sa simplificam lucrurile ne place sa le complicam. Asta e. In cate tari europene a-ti intalnit un astfel de tratament al reducerilor de pret??? Va spun eu: in nicio tara europeana. Deci asa cum spuneam suntem romani si ne pricem sa taiem firul in patru si sa-l analizam, asta e!
Sa fim sanatosi!

Cometa SQL