Find content
Female
Afisare istoric nume
Va solicit ajutorul in urmatoarea situatie:
avem un angajat care in luna Martie 2012 are 22 zile preaviz + o suma reprezentand plati compensatorii cf. CCM. In declaratia 112 daca alegem in sectiune A tip contract 5-Persoane care beneficiaza de plati compensatorii acordate cf. CCM, atunci aplicatia nu ii retine somaj angajat si angajator pentru toata suma adica si zilele de preaviz si platile compensatorii. Conform OU 125/27.12.2011 art. 296-16 c1nu se datoreaza somaj angajat si angajator dar trebuie retinut pentru timpul lucrat. ce pot face in acest caz? cume se intocmeste declaratia?
Totodata cum intocmesc declaratia 112 astfel incat sa nu se calculeze contributie pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate -0.85 pentru veniturile reprezentand plati compensatorii suportate de angajatori cf.CCM OU 125/27.12.2011 art. 296-16 e2.
Va multumesc anticipat de ajutor
Postari ale mele
In topicul:deducere personala, topic 2011
14 April 2011 - 01:51 PM
fboji, la Apr 14 2011, 04:23 PM, a spus:
Nu prea inteleg cum e, dar pentru ca deducerea se ia in calcul doar la impozit, cum a fost determinat impozitul la acea data? La ce nivel al venitului?
poate nu m-am facut eu inteleasa. deducerea personala se stabileste pentru suma de 1000 lei aferenta timpului lucrat sau si pentru suma de 1000 lei aferenta indemnizatiei de lehuzie(suma ce are caracter neimpozabil cf. codului fiscal)?
deci deducerea este de 250 lei in cazul in care se aplica doar sumei aferent timpului lucrat(1000 lei) sau 130 lei in cazul in care se aplica la suma de 2000 lei?
asta este nedumerirea mea
multumesc
