UBS i caut un viitor preedinte

Banca elvețiană UBS a căutat în liniște, între cei mai mari bancheri ai Europei, pe cineva care să fie potrivit pentru a-l înlocui în funcția de președinte pe Marcel Ospel, care a ocupat această funcție foarte mult timp.
Comitetul Executiv a luat legătura cu cele mai mari personaje din lumea bancherilor, incluzând aici pe Bob Diamond, președintele Barclays, Micheal Chors, șeful de global banking al Deutsche Bank și John Studyinski, senior-director de management la Blackstone. Toți au fost contactați de bancă în vederea ocupării unui post de vicepreședinte executiv, funcție din cadrul de conducere a băncii, declară surse familiare cu această problemă, citate de Financial Times. Cu toate acestea, cei trei au refuzat oferta UBS.
Căutările pun în lumină presiunea tot mai mare ce apasă pe Marcel Ospel cu privire la o demisie cât mai rapidă din cadrul băncii elvețiene. Ospel este acuzat de actuala situație a băncii, după ce a dispus 18,4 miliarde de dolari pentru titluri imobiliare, legate de piața de credite ipotecare cu grad mare de risc (subprime) din SUA. UBS a mai lăsat încă o dată să se înțeleagă că își caută un înlocuitor pentru Ospel, când banca a anunțat joi că Sergio Marchionne, șef executiv al producătorului italian de mașini Fiat, ar putea prelua funcția de vicepreședinte neexecutiv în cadrul băncii.
Ospel a vrut să renunțe
Investitorii au fost înștiințați de bancă despre faptul ca toții directorii băncii, incluzându-l și pe Ospel, să fie supuși alegerilor pentru funcțiile respective în fiecare an, nu cum se întâmpla până acum, o dată la 3 ani. Ospel a declarat joi că cei din board-ul de conducere al băncii l-au rugat să accepte să mai rămână în această poziție pentru încă un an, însă acesta nu este sigur dacă el va mai accepta. Marcel Ospel și-a exprimat în trecut dorința de a rămâne în cadrul băncii elvețiene, pentru a susține banca în perioada de criză. Contrar acestor afirmații, Ospel, la un moment dat, a fost tentat să renunțe, dar a fost convins de cei din conducerea UBS să nu o facă. Joi, el a declarat: "În urma acestor evenimente, am reușit să întărim structura de conducere a băncii, cu ideea de a gestiona mai ușor problemele actuale cu care se confruntă UBS. Am propus conducerii noul regulament de ocupare a funcțiilor în cadrul băncii și sunt pregătit, convins mai mult de dorința exprimată a conducerii, de a participa la realegerea mea în funcția de președinte pentru încă un an". Persoane apropiate UBS au adus la cunoștință faptul că se caută în continuare oameni pentru a întări conducerea băncii, pentru a neliniști investitorii care au criticat lipsa directorilor cu experiență în domeniul serviciilor financiare.
Tradiția trebuie ruptă dacă se vrea un nou președinte
Comitetul de conducere al UBS a înțeles că e bine să lărgești aria de potențiali candidați pentru a găsi un înlocuitor potrivit pentru Ospel, după ce acesta se va retrage. Chiar și așa, căutările pentru un viitor vice-președinte au fost momentan sistate. Semnalul este acela că UBS se gândește să mărească aria de căutare pentru un nou președinte, în afara Elveției, rupând astfel tradiția păstrată în cadrul băncii de a avea la conducere un elvețian. Credit Suisse, principala rivală a UBS, a făcut deja acest lucru anul trecut, renunțând în a căuta un elvețian, când a numit în funcția de director executiv un străin, pe americanul Brady Dougan.
În ultimele săptămâni, speculațiile despre un potențial înlocuitor al actualului președinte, Marcel Ospel, l-au indicat pe Philipp Hildebrand, unul dintre directorii executivi ai Băncii Naționale a Elveției. Totuși, acesta a spus că rămâne devotat postului pe care îl deține la Banca Națională.