Studii de caz despre: intrebari
search
conta.ro cauta meniu
search

Ce inseamna Salariul. Definitie, ce este si ultimele noutati contabile cu privire la Salariul

expresia baneasca a partii din venitul national destinat consumului individual si repartizata celor ce muncesc proportional cu cantitatea si calitatea muncii depuse.
Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor

Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor

Vezi AICI detalii
Planul de conturi general. Functiunea si corespondenta conturilor

Planul de conturi general. Functiunea si corespondenta conturilor

Vezi AICI detalii
Manualul Contabilului Incepator - stick (USB)

Manualul Contabilului Incepator - stick (USB)

Vezi AICI detalii

Articole care contin termenul Salariul

Suma minima neimpozabila: Ce este important sa cunoasteti in 2026

In Monitorul Oficial al Romaniei nr. 1203/2025 a fost publicata O.U.G. nr. 89/2025 pentru modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, reglementarea unor masuri fiscal-bugetare, precum si pentru modificarea si completarea unor acte normative.   In continuare, va prezentam cateva informatii cu privire la suma minima neimpozabila pentru anul 2026, respectiv din prevederile art. III al actului normativ precizat anterior.   In cazul salariatilor care desfasoara activitate in baza...mai mult 26 Jan 2026

Ordonanta Trenulet 2026: 7 masuri fiscale cheie pentru contribuabili

In Monitorul Oficial a fost publicata ordonanta de urgenta care cuprinde pachetul de masuri fiscal-bugetare aplicabile incepand cu anul 2026. Aceasta evidentiaza o serie de interventii fiscale cu impact direct asupra contribuabililor, multe dintre ele avand ca obiectiv declarat simplificarea procedurilor, reducerea poverii fiscale si cresterea predictibilitatii. 1. Un pas inapoi de la impozitarea minima a cifrei de afaceri Una dintre cele mai importante schimbari vizeaza impozitul minim pe cifra de afaceri (IMCA). Dupa experienta anilor...mai mult 09 Jan 2026

Monografie contabila imprumut angajat: Aspecte esentiale pe care firma trebuie sa le cunoasca

O firma are dreptul sa acorde imprumuturi salariatilor, insa este important ca acest lucru sa fie facut in baza unui contract de imprumut aprobat de conducerea societatii, cu conditii clare (suma, scadenta, dobanda — daca exista, si modalitate de rambursare).   Legea societatilor comerciale 31/1990 nu interzice acordarea de imprumuturi de catre o societate comerciala angajatilor. Este recomandabil ca o astfel de situatiesa faca obiectul unei decizii AGA de aprobare sau de o decizie a asociatului...mai mult 06 Nov 2025

Clauza de mobilitate: CCF solicita Ministerului Finantelor clarificari privind modul de aplicare a tratamentului fiscal

Camera Consultantilor Fiscali (CCF) a transmis Ministerului Finantelor, la data de 28 octombrie 2025, adresa nr. 12013, prin care solicita clarificari privind modul de aplicare a tratamentului fiscal pentru prestatiile suplimentare acordate salariatilor care lucreaza in baza clauzei de mobilitate.   Potrivit art. 25 din Codul muncii, clauza de mobilitate se aplica salariatilor care nu isi desfasoara activitatea intr-un loc fix de munca, ci in mai multe locatii, in functie de specificul activitatii. In acest caz, angajatul beneficiaza...mai mult 05 Nov 2025

Pierderea calitatii de coasigurat in sistemul de sanatate dupa 1 august NU afecteaza dreptul la deducerea suplimentara

Daca sunt indeplinite conditiile de la art. 77 Cod fiscal, se poate beneficia in continuare de deducere suplimentara la calculul salarial pentru persoanele aflate in intretinere. Este necesar sa aveti la dosarul salariatului o declaratie cu privire la indeplinirea conditiilor de catre persoana aflata in intretinere.   Potrivit art. 77 Cod fiscal:   (5) Persoana in intretinere poate fi sotia/sotul, copiii sau alti membri de familie, rudele contribuabilului sau ale sotului/sotiei acestuia pana la...mai mult 20 Oct 2025

Diurna vs. clauza de mobilitate: Cum se acorda si ce reguli fiscale se aplica

Deplasarea salariatilor in alta localitate pentru prestarea de lucrari la client trebuie tratata distinct, in functie de durata si caracterul deplasarii.   In primul rand, potrivit art. 43 si 44 din Codul muncii, daca salariatul are locul de munca stabilit la sediul firmei din Bucuresti si este trimis temporar la Focsani pentru executarea lucrarilor, situatia reprezinta o delegare. Perioada maxima de delegare este de 60 de zile calendaristice, cu posibilitatea de prelungire, cu acordul salariatului, pentru perioade succesive de...mai mult 13 Oct 2025

Diurna legala: Cum se stabileste si ce documente sunt necesare

Indemnizatia de deplasare (diurna) reprezinta un drept acordat salariatului atunci cand acesta este trimis, din dispozitia angajatorului, sa isi indeplineasca temporar atributiile de serviciu intr-un alt loc decat cel obisnuit de munca.   Acordarea diurnei este reglementata de articolele 41–48 din Codul muncii, care prevad dreptul salariatului delegat la: decontarea cheltuielilor de transport si cazare; plata unei indemnizatii de delegare (diurna), menita sa acopere cheltuielile de hrana si...mai mult 10 Oct 2025

Ce beneficii extrasalariale pentru angajati sunt plafonate la 33% din salariul de baza?

 Potrivit art. 76 alin. (4 1) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, (4 1) Urmatoarele venituri cumulate lunar nu reprezinta venit impozabil in intelesul impozitului pe venit, in limita plafonului lunar de cel mult 33% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat sau din solda lunara/salariul lunar acordata/acordat potrivit legii:   a) prestatiile suplimentare primite de salariati in baza clauzei de mobilitate potrivit legii, altele decat cele prevazute la alin. (2) lit. k), in limita a 2,5 ori nivelul legal...mai mult 22 Sep 2025

Cum se trateaza contabil cheltuielile personale ale administratorului suportate de firma

In practica zilnica a unei societati, apar situatii in care administratorii, din neatentie, efectueaza achizitii personale pe contul firmei. Acest lucru genereaza confuzii contabile si fiscale, mai ales atunci cand plata nu se face din contul societatii, iar factura este emisa pe persoana juridica.   Orice cheltuiala efectuata care nu este in scopul activitatii, se incadreaza la avantaje in natura si se impoziteaza la fel ca salariul. Sumele se includ in venitul brut pe statul de plata si se vor aplica CAS , CASS si impozit pe venitul...mai mult 19 Sep 2025
Noutati contabile
NOU! Impozitarea microintreprinderilor incepand cu 1 ianuarie 2026>> Detalii aici
NOU: Monografii clare. Contabilitate simplificata!>>Detalii aici
Oferta zilei: 50% REDUCERE pentru Registrul de Evidenta Fiscala PFA>>Detalii aici
LIVE in 10 martie 2026: Modificari fiscale 2026. Focus Pachete 1 si 2. OUG 89 TRENULET >> Click AICI
NOU: Cheltuieli personale pe firma: intre necesitate, tentatie si risc fiscal!>> Click AICI
Fiscalitatea punctelor de lucru - ce se schimba, ce riscuri apar si cum aplici corect legislatia >>Detalii aici
Atentie, contabili!

Contabilitatea se schimba!
Completeaza adresa de email la care
vrei sa primesti Raportul Gratuit
NOU in Codul Fiscal 2026. Top 17 MODIFICARI