- numarul de angajati ai firmei;
- miscarea de personal (mare, mica);
- daca aveti si alte atriburii de evidenta personalului: adeverinte, CIM-uri, decizii de incetare contract;
- daca faceti si salariile lunare.
Daca e doar Revisal, sa zicem aproximativ 10 lei/luna/angajat. Cine poate mai mult sa fie sanatos.